LMS-SPADA INDONESIA

1. Deskripsi pekerjaan
2. peluang kerja
3. kompetensi yang dibutuhkan
4. kualifikasi yang dibutuhkan
5. gaji,
sesuai dengan yang telah bu riya jelaskan pada pertemuan ke 2 kemarin. silahkan desain poster semenarik mungkin. ukuran poster adalah A4. anda boleh mendesain dalam format JPG/ Ms. Word/PDF. silahkan upload hasil pekerjaan teman-teman pada halaman ini. Batas Pengumpulan poster tanggal 22 Maret 2021 jam 00.00 WIB.
------------------------------------------------------------------- SELAMAT MENGERJAKAN -------------------------------------------------------------------
Teman-teman, setelah lulus kuliah nanti, sebagian besar di antara kalian pasti memutuskan untuk bekerja. Kalian akan melamar pekerjaan sesuai dengan passion-mu baik itu di lembaga pendidikan, perusahaan dan dunia usaha dan industri lainnya yang kalian inginkan.
Nah, ketika kalian akan melamar pekerjaan, tentu kalian butuh yang namanya Surat Lamaran Pekerjaan. Surat ini berisi permohonan untuk bekerja di perusahaan yang kalian lamar. Kalian tahu nggak, surat lamaran pekerjaan merupakan salah satu poin penting yang bisa menentukan lolos tidaknya kalian ke tahap berikutnya, loh. Oleh sebab itu, membuat surat lamaran pekerjaan nggak boleh asal. Kalian harus menulis surat lamaran pekerjaan dengan benar dan efektif supaya peluang diterima di tempat yang kalian inginkan semakin besar.
Dalam membuat surat lamaran pekerjaan, kalian harus memperhatikan beberapa unsur seperti: tempat dan tanggal pembuatan surat, alamat yang dituju, salam pembuka, pembuka surat, isi surat, lampiran/syarat lamaran, penutup surat, tandatangan dan nama pelamar. Selain itu, kalian juga harus memperhatikan penggunaan bahasanya. Mulai dari struktur surat, pemilihan kata (diksi), kejelasan kalimat, hubungan antarkalimat, sampai EYD-nya. Jangan lupa untuk menggunakan bahasa yang baku dan sopan ya, teman-teman.
Oke, dari unsur-unsur dalam surat lamaran di atas, kita coba bedah satu per satu agar tahu cara membuat surat lamaran pekerjaan yang benar dan efektif. Simak baik-baik, yaaa...
1. Tempat dan tanggal pembuatan surat
Tempat dan tanggal surat lamaran bisa kalian tulis di bagian pojok kanan atas.
Malang, 14 Mei 2021
Perhatikan ya, nama tempat dan bulan selalu diawali dengan huruf kapital. Penulisan antara tempat dan tanggal surat juga dipisahkan oleh koma (,).
2. Alamat Perusahaan yang Dituju
Lalu, di bagian bawah sebelah kirinya, kalian tulis nama penerima dan alamat lengkap perusahaan yang akan kalian tuju. Nah, untuk nama penerima kalau kalian nggak tahu nama HRD-nya, kalian bisa tulis dengan “Bapak/Ibu” aja, ya. Contohnya begini,
Yth. Bapak/Ibu HRD PT Ruang Raya Indonesia
Jalan Tebet Barat Dalam Raya No.22, Jakarta Selatan
Kalian harus tahu, nih, jika surat ini ditujukan ke subjek tertentu, maka kalian bisa gunakan “Yth.”. Tapi, jika ditujukan untuk perusahaan tanpa subjek tertentu, maka gunakan “Kepada”. Jadi, jangan gunakan kedua-duanya, ya. Kemudian, untuk “PT”, nggak perlu diikuti dengan tanda titik (.).
3. Salam dan pembuka surat
Salam pembuka biasanya ditulis dengan kalimat, “Dengan hormat”. Sementara itu, pembuka surat bisa kalian isi dengan kata pengantar. Umumnya, kalian bisa jelaskan dari mana kalian mendapat informasi terkait lowongan pekerjaan tersebut dan posisi yang kalian pilih. Contohnya,
Dengan hormat,
Berdasarkan info lowongan pekerjaan yang disebarkan melalui situs Jobstreet, saya bermaksud mengajukan lamaran pekerjaan di perusahaan yang Bapak/Ibu pimpin untuk menempati posisi Public Relations.
4. Isi surat
Kemudian, di bagian isi surat, kalian bisa isi dengan data diri. Tuliskan nama lengkapmu, tempat dan tanggal lahir, alamat, nomor telepon/HP, e-mail, serta pendidikan terakhir. Di bagian ini, kalian bisa jelaskan juga kemampuan yang kalian miliki, baik itu softskill maupun hardskill. Nah, kalau kalian punya pengalaman magang, PKL, atau lainnya, bisa kalian tulis juga, ya. Namun, kalau kalian belum punya pengalaman, kalian bisa tulis pengalaman organisasi yang pernah kalian ikuti di sekolah maupun kuliah. Misalnya seperti ini, nih!
Saya yang bertanda tangan di bawah ini
nama : Putri Aprilia
tempat dan tanggal lahir: Jakarta, 15 Februari 1999
alamat : Jalan Puskesmas No. 60, Tangerang Selatan
e-mail : putriaprilia@gmail.com
no. HP : 081345678901
Saya merupakan fresh graduate Sarjana Ilmu Hukum Universitas PGRI Kanjuruhan Malang. Semasa kuliah, saya aktif berorganisasi di Himpunan Mahasiswa Program Studi Ilmu Hukum dan menjabat sebagai ketua Divisi Media Komunikasi dan Informasi. Saya memiliki kemampuan komunikasi yang baik, kreatif, dan dapat bekerja sama dalam tim.
Perlu
kalian perhatikan ya, di penulisan data diri karena bentuknya daftar yang
menggunakan titik dua (, semua awal baris ditulis dengan huruf kecil.
Penulisan titik dua (
juga sebaiknya dibuat rata sebaris agar terlihat rapi.
Selain itu, kalimat yang kalian gunakan juga harus singkat dan jelas. Jadi,
jangan bertele-tele supaya nggak memberikan kesan jenuh ketika dibaca
oleh tim HRD.
5. Lampiran/syarat lamaran
Di bagian lampiran atau syarat lamaran, kalian bisa tulis dokumen-dokumen apa aja yang kalian lampirkan sebagai pendukung atau persyaratan pelamar. Biasanya sih, dokumen-dokumen ini berupa daftar riwayat hidup (CV), fotocopy ijazah, pas foto, dan portofolio. Bahkan, kalau kalian pernah mengikuti lomba, seminar, atau pelatihan yang mendapat sertifikat, kalian bisa lampirkan fotocopy sertifikatnya juga. Itu bisa menjadi nilai plus loh buat kalian. Contoh penulisannya biasanya seperti ini.
Sebagai bahan pertimbangan, berikut saya lampirkan
1. pas foto,
2. fotocopy KTP,
3. daftar riwayat hidup,
4. fotocopy ijazah terakhir,
5. fotocopy transkrip nilai,
6. sertifikat keikutsertaan organisasi.
Nah, di bagian ini juga harus diperhatikan. Setiap awal baris ditulis dengan huruf kecil dan di akhir barisnya gunakan koma, kecuali baris terakhir.
6. Penutup surat
Di bagian penutup surat, kalian bisa jelaskan bahwa kalian memiliki harapan yang besar agar diterima di perusahaan tersebut. Jangan lupa juga untuk mengucapkan terima kasih, ya. Contohnya,
Demikian surat lamaran pekerjaan ini saya buat. Saya harap, Bapak/Ibu dapat mempertimbangkannya dan memberi kesempatan agar saya dapat menjelaskan potensi saya lebih rinci di tahapan berikutnya. Atas perhatian Bapak/Ibu, saya mengucapkan terima kasih.
7. Tanda tangan dan nama pelamar
Terakhir, untuk tanda tangan dan nama pelamar bisa kalian tulis di pojok kanan surat. Contohnya,
Hormat saya,
(tanda tangan)
Putri Aprilia
Oke, gimana nih, teman-teman? Sudah jelas ya tentang cara membuat surat lamaran pekerjaan yang benar dan efektif. Sekarang, untuk bahan latihan, coba deh kalian cari lowongan pekerjaan di internet, lalu kalian buat surat lamaran pekerjaannya. buatlah surat lamaran sesuai petunjuk diatas dan di desain semenarik mungkin ya. silahkan upload hasil karya teman-teman di halaman ini
SELAMAT BELAJAR😊
Silahkan
download Template CV pada halaman ini. sesuaikan dengan kebutuhan
teman-teman masing-masing. template ini hanya sebagai refrensi. kalau
teman-teman ingin mendesain sendiri lebih baik. atau mungkin punya
refrensi template cv yang lebih menarik silahkan digunakan
Kemampuan Numerik adalah tes yang berkaitan dengan
kecermatan dan kecepatan dalam penggunaan fungsi-fungsi hitung dasar . Jika
dipadukan dengan kemampuan mengingat, maka tes ini dapat mengungkap kemampuan
intelektual seseorang terutama kemampuan penalaran berhitung dan berfikir
secara logis. Hal lain yang akan terlihat juga adalah kemampuan kuantitatif,
ketelitian, dan keakuratan individu dalam mengerjakan sesuatu. Ingatan akan
pengetahuan yang sudah pernah dipelajari dibangku sekolah pun turut berperan
saat individu menyelesaikan soalnya. Tes ini meliputi tes seri angka dan tes
logika angka. Thursone mengemukakan bahwa tes kemampuan numerik ini adalah
salah satu kemampuan mental utama, mengukur kemampuan berpikir yang berkaitan
dengan bilangan dan konsep bilangan atau angka-angka. keterangan selengkapnya teman-teman bisa membaca power point dan video berikut ini:
Tes penalaran logis atau silogisme adalah tes yang menguji kemampuan logika seseorang dalam menentukan kesimpulan dari beberapa premis (pernyataan). Tes ini bukanlah untuk menguji seberapa pandai kemampuan berbahasa Indonesia tema-teman, tetapi untuk menguji seberapa baik teman-teman bisa menemukan, memahami, dan memanipulasi fakta-fakta yang terdapat pada premis-premis yang ada.
Umumnya,
silogisme terdiri dari dua premis, yakni premis mayor (pernyataan
pertama) dan premis minor (pernyataan kedua). Tiap premis punya unsur
subjek, predikat, dan kata penghubung antara premis pertama dan kedua
yang disebut dengan middle term.
Silogisme terdiri dari beberapa jenis, yakni proposisi, silogisme
kategorik, silogisme hipotetik, silogisme disjungtif, dan dilema. bagaimana cara mengerjakan tes silogisme? kita simak penjelasan dari video berikut ini