-
Gen Z cenderung memiliki keterampilan kolaborasi yang baik, terutama dalam penggunaan teknologi untuk berkomunikasi dan bekerja sama secara efisien. Mereka tumbuh dalam lingkungan yang mempromosikan berbagi informasi dan pemahaman yang cepat melalui media sosial dan alat kolaborasi online. Generasi Z juga umumnya memahami dan menghargai keragaman dalam kelompok.
-
seperti generasi sebelumnya, dapat menghadapi berbagai tipe kepribadian dan gaya kerja dalam tim. salah satunya adalah Keterbukaan dan Empati. Strateginya dengan melakukan kepribadian tersebut, misal Gen Z dapat mengembangkan empati terhadap rekan tim yang memiliki gaya kerja berbeda dan mencoba memahami mereka
-
Gen Z adalah generasi pertama yang tumbuh dalam era digital. Mereka paham teknologi dan terbiasa dengan dunia digital. Untuk mengelola karyawan Gen Z secara efektif, perusahaan perlu merangkul kemajuan teknologi di tempat kerja. Fasilitasi mereka dengan device terupdate, platform kolaborasi, dan channel untuk berkomunikasi antar individu secara digital. Hal ini membantu merampingkan alur kerja, meningkatkan efisiensi, dan memungkinkan kerja jarak jauh yang efektif.
LMS-SPADA INDONESIA
